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考核方式

为保证学员的学习能够达到预期的教学目标,结合专业技术人员的学习特点,基地各科目的培训考核评价方式采取总结性评价为主,过程性评价为辅的原则。
过程性评价:学员必须按每一个活动要求学完所有的必修活动。
总结性评价:学员在规定时限内完成结业测试,并且测试的正确率达到60分以上方可通过。
最终学习成绩:学员的结业测试达到60分即可获得本课程的学时。